人力资源
HumanResource
福利制度
恒美科技有限公司一向厚待员工，注重员工的发展和创新
带薪休假职工连续工作满12个月以上的，享受带薪年休假 。依法享受的探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间不计入年休假假期。
员工是公司最大的资产，我们重视每一位员工的权利，坚持机会均等。
1、公司实行大小周、每天八小时（一周工作不超过40小时）工作制，设有全勤奖、月度绩效奖、年终绩效奖等，每月7号发放上月工资。
2、公司免费提供条件良好的单身公寓：4到8人间，均配备空调、热水器、风扇，带独立卫生间，配有羽毛球室，乒乓球室、台球室、篮球场等。
3、员工入职后签订长期劳动合同，享有社会保险（五险）、住房公积金，提供多种带薪假期（带薪年假、法定假、婚假、产假、病假、丧假等）。
4、员工享有年终奖及年终公司食堂晚宴，享有节日福利及劳保福利，入职后结婚员工发放结婚红包，政策范围内生育发放生育红包。
1、公司实行大小周、每天八小时（一周工作不超过40小时）工作制，设有全勤奖、月度绩效奖、年终绩效奖等，每月7号发放上月工资。
2、公司免费提供条件良好的单身公寓：4到8人间，均配备空调、热水器、风扇，带独立卫生间，配有羽毛球室，乒乓球室、台球室、篮球场等。
3、员工入职后签订长期劳动合同，享有社会保险（五险）、住房公积金，提供多种带薪假期（带薪年假、法定假、婚假、产假、病假、丧假等）。
4、员工享有年终奖及年终公司食堂晚宴，享有节日福利及劳保福利，入职后结婚员工发放结婚红包，政策范围内生育发放生育红包。
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2、公司免费提供条件良好的单身公寓：4到8人间，均配备空调、热水器、风扇，带独立卫生间，配有羽毛球室，乒乓球室、台球室、篮球场等。
3、员工入职后签订长期劳动合同，享有社会保险（五险）、住房公积金，提供多种带薪假期（带薪年假、法定假、婚假、产假、病假、丧假等）。
4、员工享有年终奖及年终公司食堂晚宴，享有节日福利及劳保福利，入职后结婚员工发放结婚红包，政策范围内生育发放生育红包。
1、公司实行大小周、每天八小时（一周工作不超过40小时）工作制，设有全勤奖、月度绩效奖、年终绩效奖等，每月7号发放上月工资。
2、公司免费提供条件良好的单身公寓：4到8人间，均配备空调、热水器、风扇，带独立卫生间，配有羽毛球室，乒乓球室、台球室、篮球场等。
3、员工入职后签订长期劳动合同，享有社会保险（五险）、住房公积金，提供多种带薪假期（带薪年假、法定假、婚假、产假、病假、丧假等）。
4、员工享有年终奖及年终公司食堂晚宴，享有节日福利及劳保福利，入职后结婚员工发放结婚红包，政策范围内生育发放生育红包。
